Formación en alternancia
La alternancia es un ritmo formativo que permite desarrollar las competencias teóricas y prácticas (en la formación) y aplicarlas en el mundo profesional (en la empresa)
.¿Por qué convertirse en estudiante de trabajo?
- Para preparar un título reconocido y adquirir una cualificación profesional .
- Desarrollar nuevas habilidades relacionadas con la profesión a la que se dirige .
- Facilitar su integración profesional tras los estudios
- Se pagará durante la preparación del diploma .
Más información sobre el aprendizaje en la página web del Ministerio de Trabajo y Empleo.
¿Quién puede ser un estudiante de estudio y trabajo?
En los contratos de aprendizaje:
.- Jóvenes de entre 16 y 29 años;
- Ciertos colectivos pueden acceder al aprendizaje más allá de los 29 años: aprendices que preparan un diploma o título superior al obtenido, trabajadores discapacitados, personas con un proyecto de creación o toma de posesión de una empresa y deportistas de alto nivel..
En el contrato de profesionalización:
- Jóvenes de 16 a 25 años;
- Buscadores de empleo de 26 años o más;
- Beneficiarios del revenu de solidarité active (RSA), de la allocation de solidarité spécifique (ASS) o de la allocation aux adultes handicapés (AAH); .
- Personas que se han beneficiado de un contrato subvencionado;
¿Cuáles son los pasos a seguir?
Comprueba si el curso se ofrece como contrato de aprendizaje (lista de cursos de aprendizaje aquí) o como contrato de profesionalización (lista de cursos aquí)
- Solicitar en e-candidat
- Prospección con empresas del sector de actividad correspondiente a tu proyecto profesional .
Valide con el responsable de la formación y con su empresa el contrato y las misiones que le serán confiadas en cuanto sea admitido a la formación.
Se trata de un sistema de gestión de la calidad de los productos.
En cuanto a la empresa...
¿Por qué contratar a un estudiante en prácticas?
Esto te permite formarlos en una profesión con las características de TU empresa pero también integrarlos en la vida y cultura de TU empresa.
¿Quién puede contratar a un estudiante de estudio y trabajo?
En el marco de un contrato de profesionalización:
cualquier empresario sujeto a la financiación de la formación profesional continua
.
En los contratos de aprendizaje:
Cualquier empresa de los sectores artesanal, comercial, industrial y agrícola, así como los empresarios del sector del voluntariado y de las profesiones liberales
.
cualquier empleador del sector público no industrial y comercial
¿Cuáles son los acuerdos financieros?
Se dispone de ayuda financiera para apoyarle en este proceso.
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Ayudas para la contratación de una profesionalización: aquí
- Por lo tanto, no es necesario que el usuario se sienta cómodo.
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Ayudas para la contratación de un contrato de aprendizaje: aquí
- Por lo tanto, no es necesario que el usuario se sienta cómodo.
Se ofrece un simulador para calcular el coste salarial así como las ayudas inherentes aquí
Contactos para empresas
- Departamento de Relaciones con la Empresa, Formación Continua y Aprendizaje: @email